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Diversité, équité, inclusion et appartenance chez Bose

Chez Bose, nous considérons que la diversité, l’équité, l’inclusion et l’appartenance font partie intégrante de notre mission en faveur du développement durable. Nous sommes ouverts aux communautés diverses et aux voix uniques que nous servons, et nous sommes pleinement conscients du fait que les attentes de la société en matière d’équité sociale, environnementale et économique ne feront que croître. En mettant en place un conseil mondial de la diversité, en développant les initiatives en matière de diversité et en mettant en œuvre une formation sur les préjugés inconscients, nous travaillons activement à améliorer nos pratiques en matière de diversité et d’inclusion, permettant ainsi à nos collaborateurs d’être eux-mêmes et d’améliorer nos communautés, ensemble.

Affichette sur laquelle on peut lire : Marche sur Washington pour l’emploi et la liberté, 28 août 1963